2月20日，市人社局成功召開人才勞動(dòng)力需求調(diào)查工作會(huì)議，我市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心主任、人事助理、人社局相關(guān)工作人員參加會(huì)議。本次會(huì)議是春節(jié)后首次集中各鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開人才工作會(huì)議，市人社局高度重視，提前征集整理會(huì)議相關(guān)內(nèi)容及文件。市人社局副局長(zhǎng)楊長(zhǎng)秀、蔣長(zhǎng)春，市勞動(dòng)就業(yè)管理中心主任李榮林，市人才服務(wù)中心主任藍(lán)厚國(guó)參加會(huì)議。

會(huì)議共分三個(gè)部分，首先市人社局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別總結(jié)應(yīng)屆畢業(yè)生、技工勞動(dòng)力、高層次人才引進(jìn)的成果，并對(duì)今年的人才勞動(dòng)力需求征集工作做了詳細(xì)布置，始終強(qiáng)調(diào)需求征集的結(jié)果直接影響到制訂2017年人才勞動(dòng)力引進(jìn)方案，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把需求征集的任務(wù)分解到每個(gè)村及社區(qū)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站，同時(shí)，人社局將分五個(gè)走訪小組分別定點(diǎn)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展人社服務(wù)進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，力爭(zhēng)做到不遺漏聯(lián)系每家定報(bào)企業(yè)，新興產(chǎn)業(yè)人才項(xiàng)目企業(yè)，確保需求信息是真實(shí)有效的。其次，市人才中心在會(huì)議上解讀了2017年人才工作要點(diǎn)，并對(duì)照目標(biāo)任務(wù)對(duì)畢業(yè)生引進(jìn)人數(shù)、經(jīng)營(yíng)管理人才培訓(xùn)、市場(chǎng)招聘業(yè)務(wù)做了分解。最后市信息中心戴主任對(duì)我市金保工程進(jìn)度做了總結(jié)并布置了后續(xù)工作。

會(huì)議的最后，市人社局副局長(zhǎng)楊長(zhǎng)秀總結(jié)講話并要求每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各指定一名聯(lián)絡(luò)人專項(xiàng)負(fù)責(zé)需求征集工作，并直接參與 “人社服務(wù)進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)組織服務(wù)工作。